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社群表揚
在社群動態公開感謝同事，用推薦表揚讓具體貢獻有機會獲得正式肯定；也能依規則附上點數，由員工自選獎勵。
把里程碑與成就分享到社群動態，讓同事回應、留言並加入感謝。
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受贈者回報滿意度
數據為 Giftpack 全平台規模；商品與服務範圍依市場及計畫而異。
私下說謝謝，只有對方知道；在社群動態公開寫下原因，整個團隊都能看見。標記同事、描述他做了什麼，搭配照片或影片，讓其他人按讚、留言與一起慶祝。日常協作也能像重大成就一樣受到肯定。
有些貢獻值得的不只是一句謝謝。在「推薦表揚」發起活動，邀請團隊投票；或使用「推薦同事獲獎」寫下具體事蹟，交由審核。讓平常不容易被看見的付出，也有機會進入正式表揚。
表揚可以只是一則真誠的訊息，也可以從可發送額度中附上點數。收禮者累積點數後，在 Giftpack 選擇自己想要的獎勵。社群動態分享值得感謝的原因，點數則讓這份肯定成為用得上的心意。
完成 Slack 或 Microsoft Teams 整合後，表揚貼文就能分享至團隊日常使用的工具，讓同事在工作中看見並參與慶祝。管理者也能置頂重要貼文、管理留言或隱藏不適合的內容，維持清楚友善的交流空間。
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從社群動態上的一句感謝，到值得表揚的貢獻推薦，再連結點數獎勵。訂好參與、審核與發放規則，讓員工知道如何加入，也讓管理者能持續經營，而不是每次活動都重新開始。
整合社群動態的感謝、推薦流程與點數，讓參與方式和獎勵規則清楚一致。
社群表揚是另一套獎勵計畫嗎？
社群動態讓感謝被看見；推薦表揚透過投票，讓團隊一起肯定貢獻；推薦同事獲獎則將具體事蹟交由審核。點數提供可自行選擇的獎勵，串起公開肯定、團隊參與與獎勵體驗。
一定要搭配點數嗎？
不用。可以發布不附點數的表揚訊息；想搭配獎勵時，再從可發送額度中加入點數。
每則貼文都會同步到 Slack 或 Teams 嗎？
可以，完成整合即可。連接 Slack 或 Microsoft Teams 後，表揚貼文就能分享到已連接的團隊工作空間。
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社群表揚
讓默默的付出
有公開的掌聲
在社群動態公開感謝同事，用推薦表揚讓具體貢獻有機會獲得正式肯定；也能依規則附上點數，由員工自選獎勵。
把里程碑與成就分享到社群動態，讓同事回應、留言並加入感謝。